留学加拿大的学生都想选择一个比较热门的专业，这样在毕业后更容易找到好的工作。对于想在加拿大工作的学生来说，要先了解哪些专业是加拿大紧缺的。

　　加拿大移民部根据新修改的移民及难民保护法而制定的技术移民需求职业清单即将出台。哪些职业可能被列为需求职业?每一类需求职业是否有人数限制?这样的问题成为很多人关注的重点。按照惯例，移民部通常每年都会根据劳力市场的需求情况，制定计划吸收技术移民的人数，并按职业规划制定出相应的吸收比例。所以，结合加拿大以前的技术移民职业清单、加拿大各省提名项目中所列出的本省紧缺职业、加拿大当前劳动力市场的状况以及加拿大技术移民的职业清单，留学专家总结出以下几类职业：

　　第一类：财会金融类比例：5%

　　NOC技术等级：A级及B级(簿记员)

　　职业：会计师，审计师，财务管理人员，投资与证券分析师(可能会受到次贷危机的影响而取消)，簿记员，政策项目官员/顾问

　　条件：正规大学学士以上学历，财务会计金融或紧密相关专业，四年以上专业经验，英语雅思均分6分以上。

　　第二类：IT类 比例：10%

　　第三类：IT类 比例：20%

　　第四类：教师 比例：5%

　　第五类：医学类 比例：10%

　　第六类：技工类 比例：50%

　　本问主要对第一类专业进行解析：

　　金融行业是北美最大型的行业之一

　　由于金融行业是北美最大型的行业之一，金融相关的工作种类繁多，所以金融业素来是人人羡慕的“金饭碗”。

　　金融服务行业是加拿大经济的重要支柱之一。整个行业包括银行、信托公司、信用社、人寿保险公司、财产保险公司、证券公司和投资代理等七大类金融公司。在加拿大金融产业直接雇佣五十五万从业人员，每周支付的工资达四亿两千万加币。金融业是资本密集型行业，一般来说随便一家银行、证券公司都有上百亿的资本金。

　　目前金融业所需人才主要分为如下几类：一般业务人员、财会类业务人员、个人金融理财人员、金融投资分析人员、金融财务审计师、会计师、交易员、研究分析人员、风险管理人员、信息系统管理人员和客户服务人员。由于篇幅限制，本文将着中介绍中国大陆移民从业人数较多、收入较高的两种职位：金融投资分析人员(Financial Analyst)和个人金融理财人员(Financial Advisor)。

　　金融投资分析人员(Financial Analyst)和个人金融理财人员(Financial Advisor)都是从事提供金融分析结果和投资指导的工作，所不同的是金融分析人员为企业提供服务，评价公司的财务状况和行业的发展现状，并据此为金融机构提供投资的指导性意见。个人金融理财人员则侧重于根据个人的金融需要提供一系列金融产品以供选择。

　　金融投资分析人员(Financial Analyst)也被称为金融分析师、证券分析师或投资分析师。他们一般就职于银行、保险公司、基金公司和证券公司等金融机构，帮助这些公司或公司客户作出理性的投资决定。

　　个人金融理财人员(Financial Advisor)也被称为金融理财师、金融策划师、金融顾问等。他们的主要职责是根据客户的短期和长期的金融需要和金融状况，为客户提供购买适合客户需要的金融产品的建议。

　　会计专业

　　会计就业的大好形势凸现：据全球着名报纸“环球时报”报道，在北美职场最好找工作的专业当属会计专业。特别是在美国通过了一项旨在规范企业财务管理的萨班斯――奥克斯利法案后，使会计师和审计师的需求逐渐增多。这对于新移民来说是难得的就业机遇，而且对于刚刚毕业的大学生和想要获得合法移民的留学生格外有利，特别在美国刚毕业的大学生平均起薪就可达到每年44,564美元，有的会计系毕业生不用迈出校门半步，就能被公司录取，有的甚至同时得到几家公司的聘用回执。加拿大的就业趋势一直是跟着美国走，所以会计系列也不例外，成为炙手可热的“新贵族”。而且大部分中国人数学、财会方面的基础比较好，很容易转行切入会计行业。而且在加拿大无论公司大小、无论成立时间长短，只要有业务，就需要有会计人员的职位，这决定了会计职位“供大于求”。同时由于会计相关工作对语言要求低，上升的空间比较大，完全可以靠个人努力获得，只要肯花时间、精力，考取各种会计证书并不遥远。

　　会计专业在加拿大有三个国际认可的执业资格证考试――CA(特许会计师，多为上市公司进行审计)、CGA(注册会计师，多为中小企业服务)、CMA(注册管理会计师，多为大型企业内部服务)。相对而言，CA和CMA的考试难度更大，含金量也更高。

　　“海归”手执“洋证书”，回国后就业的竞争优势更大，尤其是外资企业和跨国公司比较倾向于选择有国际执业资格证书的人才，薪酬水平也更高。目前，这类手执“洋证书”的“海归”大多回到上海、北京和广州等国际化程度较高的城市，进入汇丰银行、西门子公司或一些投资公司供职。

　　像CMA这样的证书，仍需两年工作经验。目前，大多数学生在国外参加完CMA的各项考试后，回国再申请证书。CMA自身也存在相当的难度，因此，这类人才的实际数量并不多。

　　业内人士认为，随着中国国际化的脚步日益加快，各种外资企业、跨国企业的深入发展，中国内地的许多城市都将会有这样的机会和职业，需要更多国际化的人才，年薪数十万元的“金领”职业将越来越多，这对于那些优秀的留学生来说，是非常好的机会。